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  • 争取

    我对信息提取的速度很快,阅读很快,但是总是忽略很多信息,例如学校邮件,后来和同学聊天才发觉我错过了很多申请的机会,错过了很多理想的公司。

    下午和一个同学聊天,说道了学校的奖学金,我一直以为自己的论文质量不好,从来没有信心去申请奖学金,直到下午我才明白我这样的情况对奖学金申请来说已经绰绰有余了。我很疑惑的说:为什么没有人提醒我?同学皱着眉头说:涉及到钱的事情,都是自己的事情,别人怎么会去提醒呢?

    其实错过申请机会的确是我的错,后来在收件箱里搜索,的确找到了10月7日的邮件,我不清楚我是怎么忽略掉的,其实上一年的奖学金申请我也是自动过滤掉了,直到后来和同学一起吃烧烤,才知道原来还有这回事。我试着回忆当时阅读邮件的感觉,应该是觉得自己成果比较差,没好意思申请吧。

    本科的时候,各种申请都是班长,任课老师主动找我,我才屁颠屁颠地写申请材料;后来自己也十分关注能不能申请到,每天纠结于班级的排名规则,猜测着哪位同学的加分情况,搞得精疲力尽。现在来看,当时真得无聊之极,申请不无聊,但是每天花很多精力去纠缠于排名的前后实在无聊了。如今研究生评奖学金,不再有乱七八糟的加分项,就是按照论文和基础课成绩,评分规则十分透明,十分合理,这个时候我却又退缩了,错失良机。

    刚开始比较懊悔,想到这里其实也没什么了。或许几年后,我再回头看我现在这个阶段对待申请的看法,会有新的观点。一生的任何阶段,都会有各种各样的竞争,读书时候的奖学金竞争,项目课题竞争,找工作的竞争,工作后应该会有加薪的竞争,升职的竞争,找男女朋友有情敌陪伴,去医院看病要求着专家大夫,就连路上开车,还要尽量开得快开得稳。社会资源总是有限的。我突然明白我在研究生前两年为什么感觉很开心,因为我没有涉及到任何需要竞争的事情,奖学金评选我甚至都不知道有这回事,项目申请轮不到我出面,实验室的争宠吗?呵呵,感谢有个聪明又通情达理的老板,不存在这回事。一个体制透明的组织,其中的竞争必定是能让参与者心服口服的,基本上是能者多劳;一个比较龌龊的组织,例如本科时候的某些阶段,其中的竞争规则让参与者怨声载道,精疲力尽,思想邪恶。其实对于任何选择,其中的竞争规则(或者说激励机制)是一个很重要的因素,与员工产出和员工幸福感息息相关。一个良性的竞争规则和一个明智的老板十分重要。或许这也是一个朋友说的健康的助产士吧。

    不敢竞争不是一种健康的心态,与世无争也有不同的境界,对于一般人,与世无争是对自己的不自信,不上心,而且对竞争是一种被污染化的态度。如果是我,如果在一个健康的竞争规则下,我会被激励,我会关注任何资源的申请,不再像现在这样大条(同学说的很对,这是自己的事情),而且会很厚脸皮的申请,因为所谓的厚脸皮也不过是自己对自己的任何和自己对标准的理解的差异罢了;如果在一个羸弱的竞争规则下,我个人会活得很痛苦,如果选择继续待下去,我也要珍惜各种申请的机会,但是我不能被这种羸弱这种病菌所污染,所牵制,不应该让这种病态的结果麻醉自己。

    我本质上比较胆小,没有勇气,我一直试图规避掉任何正面的竞争,我会努力考出好成绩,但是我不喜欢打牌,不喜欢玩游戏,不喜欢竞赛,不喜欢运动会。我只有在准备的相当充分的情况下才愿意迈出一步,去争取基本上已经属于我的资源(也是去珍惜我自己的权利)。我希望我能真正的冒险起来,体验竞争中的快感,正确面对其中的输赢。

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