弹指一挥间，我来公司工作有两年了，而我经理在公司呆了五年了．公司的软件开发项目经理终于离开了公司,，因为以他的技术实力在公司呆这么久，简直是人才浪费．他现在去了一家外企,月薪上万。我就郁闷了，不是因为别的，是因为以后没有人教我技术上的东西，以前我在软件的开发的时候遇到什么技术的难题，一般去问经理，他就会给我一个方法解决，而且把方法讲的很详细、通俗易懂。公司产品的核心部分CODE都是经理写的，以后要是修改与维护就比较难了，公司其他的开发人员对核心代码懂得也不是很多。我们的公司在艰难的发展中＾＾＾＾＾＾
有一句话说得好，当你比一个人强一点点的时候，别人就会嫉妒你；当你比一个强很多的时候，别人就会羡慕你；当你比一个强一大跌的时候，别人就会仰慕你。现在我都经理的态度是第二种，羡慕ing。有一次经理对我说：“没有什么好羡慕的，你也可以做的，也可以去外企”。他说现在呆在公司是没有前途的，工资又不高，奖金又少，最重要的是没有学习培训的机会。乘自己现在年轻，都赚点钱是最务实的。经理对我说了一番话，你就按照我给你讲的东西好好学习一下，以后也去外企了。我不敢独享，所以跟大家一起分享。
1。把C++好好看一遍，态度是认认真真的。
2。把VC认认真真看一边，熟悉编程过程，编程技巧，WINDOWS的消息机制等。
3。把MSDN英文帮助文档好好看一遍，提高技术英语阅读能力。
他就说了这三句话，我想以他的工作经验与体会，讲出这些东西是有一定道理的．我现在正在朝这个目标努力中．．．．．．
最后，祝他一路走好，步步高升．