公司考勤系统
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文档状态： [ ]草稿 [ ]正式发布 [ √]正在修改 |
当前版本： |
版本1 |
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作 者： |
高山 |
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完成日期： |
2013年11月3日 |
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（一）业务需求
1.应用背景
考勤作为一个公司的基础管理，是公司对员工进行管理的基础依据。公司根据员工的出勤、缺勤（包括迟到、早退、病假、出差）情况，对员工进行奖惩。随着社会发展步伐的加快，人工考勤不能做到节约时间的要求。而且人工考勤还有些许弊端，其一由于人情原因，不能准确反映考勤情况，其二由于上班时间集中在一个时间，不能准确记录考勤情况，其三既浪费时间又浪费人力。
2.业务机遇
我们可以建立一个公司考勤系统，在公司门口安装一个指纹识别系统，将各个员工的指纹录入系统中，员工在上班与下班时通过指纹来报到，这样可以节约大量时间与人力，而且由于上班与下班时间都是固定的，员工不能迟到和早退。公司高层可以通过查看系统来了解员工的考勤情况，进而对公司进行管理。
3.业务目的与成功标准
业务目标：
BO-1:规范企业管理，实现对公司的实时监控。
BO-2：为企业领导决策做出依据。
成功标准：
SC-1：员工出勤率大幅提高。
SC-2：公司管理更加流畅，公司效率增加。
4.业务风险
RI-1：公司由于价格原因不愿意承担系统所需费用。
RI-2：指纹识别不太准确。
（二）项目背景
1.前景概述
公司通过此考勤系统，节约大量人工考勤需要的时间，增加了员工的出勤率，公司工作效率一定幅度增加，高层对公司的管理更加方便。
2.主要特性
FE-1：考勤系统能够录入员工指纹资料
FE-2：能识别指纹并进行处理
FE-3：实现对员工考勤信息的创建、浏览。
FE-4：对考勤信息的修改与删除。
3.假设和依赖
(1) 能准确记录员工的上班时间与下班时间。
（2）考勤系统允许修改出勤情况，可以对员工事假、出差做出判定。
（三）项目范围
1.第一版范围
第一版主要实现对员工指纹与资料的录入，能基本完成对员工考勤情况的记 录。
2.后续版本范围
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特性 |
版本1 |
版本2 |
版本3 |
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FE-1 |
完全实现 |
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FE-2 |
能识别员工指纹 |
完全实现 |
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FE-3 |
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完全实现 |
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FE-4 |
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完全实现 |
（四）项目环境
1.操作环境
（1）用户是地理集中的，在公司中。
（2）用户单一，时间比较集中。
（3）数据在终端生成，用于出勤考核。
（4）需要对数据设置权限，不同层次的人看到数据不同。
2.涉众
用户为公司员工与公司高层。
员工为主要使用者，需要采集指纹信息，并每日记录自己的考勤状况。
公司高层为管理者，可以查询员工的考勤情况并作出修改。
3.项目属性
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属性 |
驱动因素 |
约束因素 |
可调整因素 |
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特性 |
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各个版本的功能必须完全可操作。 |
在最终版本中进行调整。 |
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质量 |
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用户满意度必须达到85%；必须通过全部的安全机制检查，系统能够在windows操作系统下稳定工作。 |
在后续版本中完善功能提高用户满意度 |
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成本 |
项目经理 |
必须控制开发费用在额定范围内 |
允许费用超过的最大额度不超过总经费的10% |
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进度 |
项目经理 |
必须保证开发时间在规定时限范围内 |
开发时间最长不得超过规定时间2天 |
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人员 |
团队规模包括一个项目经理，两名开发人员，和一名测试人员
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人员数目按照规定严格控制 |
如果计划不够，可以适当增加人员务必保证在规定时间内完成项目。 |
词汇表：
模型
参考资料：
需求工程—软件建模与分析
需求工程文档规范
项目前景与范围文档模板