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  • 团队项目-需求分析报告

    组长博客链接:https://www.cnblogs.com/tong-/p/11749971.html

    1.1 整体计划安排

    主要任务 计划时间
    项目选题 第七周
    需求分析 第八周
    安排分工 第九周
    具体编写 第十,十一,十二周
    优化完善 第十三周

    2.1 团队分工

    模块名 具体内容
    登录注册 实现用户注册登录
    个人信息 用户登录后可在此界面查看自己的信息,并可设置昵称头像等
    设置模块 设置app界面底色,护眼模式,日夜模式,字体大小等
    任务板块 任务发布的区域,对任务的更新和已完成任务的处理

    2.1.1各成员分工明细

    成员 分工
    张泽宇 产品经理
    李至恒 产品经理
    黄皓 原型、UI
    孙庭鑫 原型、UI
    沈鸿骁 前端
    刘伟楠 前端(队长)
    蔡嘉懿 前端
    江斯强 后端
    杨蓝宇 后端
    林易丰 后端

    2.1.2 Todolist

    位置 待办事项
    产品经理 分析用户对软件的不同需求,并表达给原型处
    原型设计 根据产品经理的要求设计出美观友好的界面,完善各项功能的ui
    前端 完成登录注册模块、搜索模块、三大功能模块前端,个人信息模块开发
    后端 完成后端开发,接口设计,服务器处理

    2.1.3燃尽图

    3.1思维导图

    4.1团队成员贡献比例

    负责人 任务 工作量比例
    刘伟楠 答辩演讲 10%
    孙庭鑫 撰写博客,原型设计 13%
    沈鸿骁 撰写需求分析报告 8%
    李至恒 PPT制作 10%
    江斯强 撰写需求分析报告 8%
    蔡嘉懿 绘制UML类图、撰写需求分析报告 14%
    黄皓 原型设计、撰写需求分析报告 11%
    林易丰 问题记录与评分 8%
    张泽宇 评审表制作 10%
    杨蓝宇 撰写需求分析报告 8%

    5.1评审表格设计

    6.1UML

    6.1.1类图

    6.1.2状态图

    6.1.3实体关系图

    7.1工具选择

    使用StarUML制作思维导图,用例图,活动图,状态图,类图;使用WPS制作ER图、燃尽图。

    8.1 对工具的评价

    便捷美观,短时间内就能将想法很好的用图形表示出来

    9.1答辩总结

    1.本组最终答辩得分 :53.41
    2.其他小组未对我们组提出问题。
    3.修改分析报告,其中UML类图做的比较简单,已将UML类图细节化。

    10.1.需求规格说明书

    https://pan.baidu.com/s/1-we8YjzW-ui30-mHz0sD3Q
    k2r0

    11.1遇到的困难及解决办法

    11.1.1困难描述

    为了确定合适的风格,前期成员们的想法各有不同也各有优缺难以统一。小组成员对于工具的使用还不熟练
    做出哪些尝试
    为了选出最佳的ui,成员各自完成了几个简单的界面在群里投票选择。各自花了很多时间自学工具

    11.1.2是否解决

    11.1.3有何收获

    大家好才是真的好
    增强组员的合作和相互学习

    12.1PSP

    Personal SoftwareProcess Stages 预估耗时(分钟) 实际耗时(分钟)
    Planning 计划 45 50
    ·Estimate ·估计这个任务需要多少时间 30 40
    Development 开发 100 50
    ·Analysis · 需求分析 (包括学习新技术) 70 80
    ·Design Spec · 生成设计文档 30 20
    ·Design Review ·设计复审 30 10
    ·Coding Standard · 代码规范 (为目前的开发制定合适的规范) 30 45
    ·Design · 具体设计 260 300
    ·Coding · 具体编码 30 40
    ·Code Review · 代码复审 0 0
    ·Test · 测试(自我测试,修改代码,提交修改 0 0
    Reporting 报告 60 50
    ·Test Repor ·测试报告 30 50
    ·Size Measurement ·计算工作量 15 20
    · Postmortem & Process Improvement Plan ·事后总结, 并提出过程改进计划 80 60
    · 合计 810 815

    13.1学习进度条

    第N周 新增代码(行) 累计代码(行) 本周学习耗时(小时) 累计学习耗时(小时) 重要成长
    1 200 200 10 10 掌握新技能,增强组员的合作和相互学习
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