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  • 软件测试绩效评估点

     

    测试组章程:

    1.站会,周会

    2.周报,每周工作进度汇总

    3.测试报告(大版本的阶段进度报告+第二点)

    4.提交bug规范

    5.测试流程规范(分析需求,编写用例,测试计划,测试,线上回归)

     

    工作效率:

    1.每日(测试任务)的工作计划安排:是否有计划,主动的去做一些事情?

    2.每日(测试任务)工作的完成度:是否完成了今天的计划?

    3.测试用例编写效率:是否按时完成?是否在提测之前完成并评审?

    4.测试工作效率:每一项任务是否按照上线时间上线?是否有测试计划,并按照测试计划的时间节点进行?

     

    测试质量:

    1.测试用例编写质量:需求是否分析得全面,是否很多未考虑到?评审时是否需要修改很多?结构是否清晰易读?

    2.线上质量完成情况:是否有明显bug?是否有漏测模块?

    3.遵循测试流程进行测试:测试前是否整理出测试范围,清楚测试的功能点?是否编写测试用例?是否认真执行用例,并做好状态记录

    4.线上回归跟进:上线后是否及时线上验证?是否主动跟进线上问题,解答跟进客服反馈的问题(问题单表格记录)?

     

    团队精神:

    1.团队合作:是否主动的去分单一些工作?是否熟悉整个系统的功能,能够快速支持?

    2.主动学习与分享:是否具备上进心,主动学习,主动分享的品质?

    鸡肉是我的最爱!
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  • 原文地址:https://www.cnblogs.com/laochiji/p/14227374.html
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