1.工作场合大声喧哗——有事情可以用沟通工具,没必要通过的大声的对话来沟通
2.做工作的时候自言自语——这个是个人习惯问题,但是能避免的还是避免吧,毕竟大多数人还是喜欢安静的环境
3.如果是leader的话:能不开的会尽量不要开——开会可以,开个站会,站会可以,别开太长,开太长可以,不要为了开会而开会,不是每个人都需要开会的,那对于那些不需要开会的人是不是就是浪费时间?
考虑可以先小组开,然后组长再开
或者没必要每天都开,一周开一次就行
如果是敏捷开发,那就按敏捷开发的来,谁见过敏捷开发站会40个人一起开的········
4.如果是leader的话:要强势,但是这里的强势是对外,勇于维护自己组的利益,不该背的锅一定不能背,该争取的利益一定要争取,对组员要因人施教,重要的是维护自己的组员
5.如果不是关系特别好的同事不要开私人问题的玩笑,会让自己显的很low,别人也很尴尬的