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  • 产品经理面试——简历填写

    此文转载自:https://blog.csdn.net/qq_41536104/article/details/101310465

    前言

    经过深思熟路后,本渣决定参加放弃研发转投产品了。

    本科,硕士所学的东西也不能说可惜,这些都会帮助我在产品岗位更进一步。

    那么在研究与学习之下,我来研究一下产品经理的简历如何投能不当炮灰。(现在写好加深一下印象,也方便一下一年后写简历参加秋招的小周。)

    思路:PM的面试简历,就是一份产品

    产品用户:HR,业务主管

    简历被HR的阅读时间很短,15S左右,且较为粗略。所以就需要满足 dont make me think 的原则,简洁明了,让人抓住重点。

    用户需求

    1.满足需求:挖掘相关经历 2.设计功能:改写经历 3.用户体验:呈现

    那么在实习或者项目经历的时候,需要满足STAR法则

    situaton:事情发生的情况(目前...的问题)

    task:任务是什么(为解决..问题)

    action:采取了行动(分析..后采取..措施)

    result:取得的成就(优化了百分之..,获得..)

    简历模块

    基本信息--(必要):姓名大写加粗,电话加-,如xxx-xxxx-xxxx,邮箱不要使用qq邮箱,籍贯可以不写。

    教育信息--(必要):排名和绩点可以不要

    工作(实习经历)&项目/社团经历(必要):STAR

    所获奖励(可能需要)

    技能知识(可能需要):计算机能力,语言

    自我评价:(可能需要)

    社交网络账号:(可能需要)有一定贡献的

    细节:word转换成pdf,命名使用“姓名_学校(学历)_求职岗位_简历”,A4纸

    面试

    考察细节:需求分析,交互设计,逻辑思维 ,沟通表达

    加分能力:项目执行,数据分析。市场分析,管理领导

    穿着得体,了解公司产品。带足简历资料,模拟面试

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  • 原文地址:https://www.cnblogs.com/phyger/p/14207967.html
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