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  • 优秀程序员不必理会“互联网的资本寒冬”

    前两天,笔者加的一个互联网公司内推群的群主艾特全体成员今年不要轻易跳槽,形势不好,今天,又在某论坛看到有人发帖讨论北京UI工作职位如何难找,各种互联网公司裁员,把我吓了一跳,难道自己每天坐在办公室,两耳不闻天下事,互联网真的不行了?我可还指望涨工资买房呢,于是,利用局域网搜索引擎找了几篇最近的文章,给大家先看看,了解一下:

    1.资本寒冬里,互联网公司更爱“造假”

    2.互联网:不是资本寒冬,而是经济下行的原因

    3.【特稿】裁员!裁员!创业者们的2016“寒冬大逃杀”

    相信这几篇文章看完,大家也明白了,疯狂的互联网热潮确实冷下来了,不是面向广大用户,不能重复消费,没有明确盈利模式靠砸钱”培养用户习惯“的产品迎来了它们的寒冬,资本投资看不到回报,投资人越发谨慎,大批靠融资生存的”概念型“互联网公司自然撑不住了,于是纷纷裁员或者无声无息地消失了。

    当智能手机兴起并流行的时期,人们花在上面的时间越来越多,这是一片巨大的空白市场。很多开发者开发受人喜爱,能帮助人们更好生活的应用,创业的原始面貌就是这样。后来,这种趋势变成了潮流,潮流里的众人就会被挟裹着迷失了方向,在”站在风口上,猪都会飞“的鼓舞下,在”万众创业“的激情中,大量的伪需求,伪市场被制造出来,资本进入开始烧钱......直到经历一番洗礼,喧嚣退去,众多CXO,投资人发现用户并没有他们臆想的需求,或者用户有这个需求,但是你做这件事情完全不赚钱。于是潮退了,互联网的资本寒冬来了。

    互联网热潮时,新增了无数的就业机会,销售,市场 ,运营等等,其中也包括程序员,但是程序员需要的技能门槛稍高,一大批培训学校应势而生,几个月的培训就能制作简单网页,然后提供给发热的互联网行业。现在,寒冬来临,最先感受到寒冷的人应该就是技能门槛较低的人,他们最先被抛弃,随着大量公司倒下之后,程序员需求量也会相应减少,于是先前看到互联网热潮通过简单培训进入的人远远没有以前容易找到工作,网上流传不好找工作的哀声也就不足为奇了。

    资本寒冬消灭了一大批”不靠谱“的互联网公司,同时也消灭了一大批技艺不精的”程序员“,而有能力有竞争力的人,即使公司倒下了,也能很快被另一个公司聘请,所以,优秀的程序员即使在寒冬中,也像穿着厚厚的盔甲不会受到影响,这件盔甲就是他们拥有的专业技能。所以,潮退了也许并不是一件坏事,他让我们看到,究竟是谁没有穿着裤子在游泳。

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