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人事管理-第三节-管理之遭-人事管理在于借力
管理之道在于借力,高层主管借中层主管的
脑力,中层主管借基层主管的脑力及体力,基层主管则惜现场员工的体力,
现场员工则借本身体及可用的机械力。
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原文地址:https://www.cnblogs.com/spring_wang/p/3143388.html
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