开始背景：
1.面试官在你自我介绍的时候，才有时间看你的简历。人太多没时间看，看了也记不住。
2.你在自我介绍中，他在想问你什么问题。
3.了解你语言 表达能力，自信气场，仪表形态。
常规低级错误：
1.对面试官说：简历上有你自己看吧。
2.对照简历就念。
要点：熟悉自己的简历，熟悉自己要讲什么，反复练习。
3.不遵守时间要求。要求一分钟，说了五分钟。
4.将自己太完美，或者太low。
讲什么东西：
1.姓名，年龄，专业，特长，经历（有价值的）
2.在一分钟自我介绍，人士想了解什么。
讲出跟他招聘有关联性的东西。岗位是什么，一分钟就要匹配什么。
必须做岗位和企业的一样的
3.将创意的东西。70%的时间来突显这一块。
我最擅长的是什么?
我最深入研究的领域知识是什么？
我性格中最匹配这个岗位的是什么？
我做过最成功的是什么？
我最主要的成就是什么？
呈现技巧：
1.自信：抬头挺胸，面带微笑。
2.眼神的交流：眼睛看哪里？与对方有交流，看对方的头顶。
3.声音：抑扬顿挫，有停顿，声音洪亮，有手势，大声音。
4.面试结尾：面试官，以上是我的介绍，谢谢。
你好，我叫杨xx，我的上一家公司是做XXX。所以我们公司做的项目都是和XXX相关的。
刚进公司的那时候，什么交互啊，项目需求，测试，代码编写，优化，我都有是积极的参与，因为是新人，所以好好把握住每个学习的机会，我的本职工作，前端这块，我都是认真负责完成。那时候虽然很忙，压力很大，但真的是学到了不少东西，后期项目都不断的在完善，我也不断的在参与。
在上一家公司中，我最的收获不单单是技术方面，主要还有业务能力，自学能力和同事的沟通能力，这都是我学到的，而且我认为很重要的。
技术方面我一直从事于web方面的工作，掌握的前端技术有ajax，Vue，js，div+css，html css，同事我也了解java语言和数据库表结构这块，更后台人员能更有效的沟通。
我的性格方面不算外向，也不算内向，跟朋友，同事相处，比较外向，在工作中，代码开发时，我是比较内向的，我喜欢全心全意的投入工作中。我也喜欢交朋友，偶尔跟朋友聚聚，聊聊。对于工作我总是抱着认真负责，有责任心，吃苦耐劳的态度工作。
谢谢，以上是我的自我介绍。