第一次翻开这本书发现这是一本最佳实践式的书，涵盖了科学、健康的软件工程开展中的每个方面，介绍了种种方法论，但不是高高在上、纲领性的方法论，而是方法论的最佳实践。通过这本书我对团队合作又有了新的看法了，我之前认为软件团队的模式就是一个人分配一个模块，自己负责自己的，也没什么模式可言，可是学习了《构建之法》之后，我才了解到原来软件团队有各种模式，并且每种模式都适用于不同的人员和需求。这真是让我大开眼界。其中让我印象深刻的有业余剧团模式、秘密团队、明星模式等待。这些都和我们的生活息息相关，我没想到原来软件团队模式离我们的生活怎么近。