领导要做的是什么？

首先声明，我只是一个开发人员，只谈自己的一点看法。
我认为公司的领导需要应该做的是“做什么”，而不是“怎么做”。

如果细分的话，包含以下内容：
1、发展并维护公司外部的关系网，保证公司业务
2、协调内部员工的工作
3、公司重大事项做出最终选择的魄力；有承担失败的勇气
4、考核下属员工的业绩