制度或法不能解决动机和动力的问题

制度或法只能解决规范秩序的问题，不能解决动机和动力的问题 需求才是动力的因，马斯洛的5层需求，可以单独使用，也可以组合。 动机或是正激励，或是负激励。一个系统小到个人大到公司政党国家都要有动机机制 否则干好干坏一个样是没有生命力的，也必将被淘汰。 搞管理必须要算账，要有功劳簿和过失簿 没有剥夺感就没有获得感！