以下内容的每一条都是我自己的工作或者生活感悟和积累，希望有用，请看到的人也认真思考下每一条噢。
1、我们要定下一个具体的目标为之奋斗，围绕一个具体的目标做出规划，怎么去实现一个目标。
2、我想做什么？---》我能做什么？---》我该怎么做？
3、在工作中以任务是否完成为节点，而不是以上下班时间为节点。
4、学习或者生活还是要靠自己，别人帮助不了你太多，别人也没有帮助你的义务。
5、自己认定的东西去做就可以，不要太在意别人的看法，形成自己的体系。
6、不要总是想着从别人身上能拿些什么， 学会自己能给予别人什么。
7、大公司未必好，小公司的提升往往更高。
8、在制定一个目标或者计划时，不要太宽泛，给出一个具体实际可操作的概念往往可以使得自己更加有动力去做。
9、“奶头乐"理论告诉我们自己要去做那20%的精英，而我们大多数处于80%的人觉得自己已经是那20%中的人了。
10、不要急于否定别人的观点，可以接纳吸收，每个人的观点都有一定的主观角度正确性，要表达出自己的想法和观点。
11、人之所以为人，是由自己的想法和追求。
12、关于创业，有的人适合 ，有的人不适合，创业的前提是某个人对某一个想法或产品有充分的经验，能够准确、快速的预判创业过程中可能会出现的问题并及时处理。
13、多多锻炼自己的身体，即使工作再忙也要定期抽出时间来做。
14、可以多多模仿学习我们身边优秀人的习惯和做事为人方法。
15、技术只是为人们生活服务的一种工具，过分沉迷于技术而忽略市场需求往往封锁自己。
16、永远不要担心将要发生或者未发生的事情，车到山前必有路这句话还是有一定道理的。
17、不要沉迷于游戏或者是一些没有意义的垃圾新闻或视频APP中，抽出一些时间多专注的做一件事或看一本书。
18、年轻这几年不要怕折腾，敢于尝试一些 新的概念或者想法。
19、别人说的再多，给你讲的道理再明白，自己想的再透彻，不去付诸行动，不去动手做，跟没说一样。马云曾经说过：晚上想好千条路，早上醒来走原路。
20、很多时候对将要做的事情列出一个规划表而不只是在大脑中想要效率高的多得多。
21、不要经常泡一些贴吧或者QQ群，遇到问题要自己多思考，多去一些论坛或者谷歌；不要刚开始就依赖别人解决，不断提升自己的自学能力和解决新问题的能力才是最重要的。
22、养成一个良好的生活习惯，年轻的时候身体就是资本，要珍惜锻炼，不熬夜，饮食健康。
23、学习和提升自己的技能水平在很大一种程度上靠的就是自己的自制力水平，环境因素只是很小的一部分影响因素，外界对你的决定取决于内心的态度；既然明明不思进取，毫无目标可言，就不要抱有什么英雄式的梦，好好甘于平庸。
24、跟大牛交流学习的过程也是不断自我提升的过程，模仿自己身边优秀的人。
25、不要完全相信一个人说的话，要有自己的主观意识判断，要有自己的思考和认知。
26、不要把自己的喜怒直接表露于色，有时候要学会隐忍。隐忍是为了以后积累而更好的爆发。
27、对于搞技术的人来说，术业有专攻，首先在搞好自己 比较精的那门技术的前提下然后再去学会扩充学习其他技术。
28、有的人可能工作几年后就会被一种安逸的生活环境或者工作环境或者身边的一些人同化了，不愿意走出来或者从这种安逸的梦中醒过来；这是很可悲的。
29、在遇到一个新的项目或者需求的时候，不要畏惧和害怕以前没有经历过这种场景，而是把它当作一种全新的挑战，对自己问题解决能力提升的挑战；对待一个新的需求我们应该首先分析它的根本要点是什么，能不能找到类似或者对应的模型，如果能够找到就针对对应的模型看有没有实现，如果有实现则可以模仿改进，任何时候重复造轮子都不是一种全新的创新，站在巨人或者前辈的肩膀上往往可以使得自己 获得更大的提升，在工作中尤其如此。
30、提升编程水平的方法有很多，除了不断的练习代码量，还有一种方式就是阅读别人优秀的代码，阅读的过程要主动学习思考并动手测试验证，更改，试着能不能添加一个新的功能模块等等。
31、在面对一个工程需求的时候，先把大的架构、框架给确定下来；里面的一些技术实现和细节可以在框架确定下来后慢慢填充进去；这样也会大大增加开发效率；某种程度上来说这也是面向对象思想和面向过程思想的一种表现。
32、无论看书也好或者看视频学习也好，首先要明白这些只是获取知识的途径，但是 这些获取到的知识是为什么服务的？为什么目的服务的，这才是最重要的，这样也可以提高做一件事情的动力 。
33、懈怠或想偷懒的时候就想一下那些比你厉害的技术高手比你还努力，你还有什么理由去懈怠？
34、时间是靠一个人一点点挤出来的，利用好每段时间并在此基础上提升自己的效率。
35、在公司与同事之间不可以完全交心，坦露，有一个度。防人之心不可有，害人之心不可无。
36、在工作中任何时候都不要跟上级或者领导，甚至同事说自己工作事情都做完了，没什么事做了之类的话。
37、要敢于质疑别人，别人说的话或者交给你的任务有时候会存在很大的问题，这个时候就应该大胆指出来，而不是直接听命去做，先分析利弊，方案是否可行。
38、重复发明轮子并不是一件有创造性的事，站在巨人的肩膀上解决问题会更加有效。
39、要把工作中别人对你的正确批评和指正当做你成长的历练，最怕玻璃心，一受到批评就受不了，觉得自己很委屈一样，摆正心态很重要。
40、对于年轻人，尤其是刚毕业的大学生来说，频繁跳槽并不一定是件好事；技术沉淀和技术积累往往比暂时的高薪资重要的多。
41、我们几乎不可能找到一份十分称心满意的工作，在这种情况下更应该学会逐渐适应环境的变化，让自己去适应工作，而不是让工作适应你；这也是培养一个人多种能力的途径。
42、作为程序员对开发工具的熟悉是很重要的事情，要学会debug调试，同时对待代码要有版本控制意识，没有版本控制意识的程序员不算是一个好的程序员。
43、debug+google（英文搜索）+log打印必不可少，命名要规范，文件要分类文件夹。
44、在开发过程中，要尽量把设计分割，比如一个工程中的某个参数，我可能以后在升级或者改进的时候会改变它，那么我就把这个参数 给独立出来，放在一个配置文件中，而在原来的文件中引用这个配置文件即可。
45、学会阅读别人的代码，高手一般可以轻易调用别人写的代码，表面上看是工作习惯不同，实际上是能力的差别。
46、让自己在工作中拥有核心技术及不可替代性。
47、自信的基础是自己拥有强大的实力和坚定的信念。
48、我有个朋友是爵士音乐家，他有次跟我说：如果你不是乐队里最差的演奏者，马上换支乐队。我现在在Spotify工作，在这里我每天都觉得自己是个【狗屁程序员】，也因此我离开了上一家公司，从Spotify重头开始。当我在这里再也感觉不到自己是个【狗屁程序员】的时候，我会选择离开，然后找一个能让我再次感到自己是坨屎的地方。这种策略在我的职业生涯里确实 帮了我大忙。 ------译自 Quora
49、任何一种开发语言都只是一种工具，既然作为工具就是为解决项目问题而使用的，所以我认为一个人不应该把过多精力投入到语言的学习中，在实际项目开发中去运用这个语言，解决一个实际需求问题就足够了，工作后我们毕竟只是一个工作者，而不是一个语言研究者。【这个经验在我很久之后才体会到，实属不易。】
50、在工作中即使遇到大牛，也不要盲目崇拜，显得自己很弱等，正确的态度要不卑不亢，学习其好的习惯和做法，尊重谦虚。
51、在职场上千万千万不要有玻璃心，把每一次的委屈当做自己成长的历练，要么忍，要么残忍，要么滚。
52、在写简历的时候对于项目经验，描述项目的时候一定要细致到自己到底用了什么有价值的技术，面试的时候要对简历上的内容进行充分的准备，想到可能会有的提问问题。让面试官看到【诚恳】的态度。
53、千万不要熬夜，千万不要熬夜，千万不要熬夜，养成良好的饮食习惯和生活习惯，经常运动锻炼，保持一个正常的体魄，这比工作往往更加重要。
54、目的清晰，然后想方法和行动。
55、做大概率会赢的事，不要管每件具体事情的具体效果。
56、表达和沟通是最重要的事，不断去训练自己的影响力和复制能力（复制优秀的人具备的能力）。
57、找不到态度，就回归真诚。
58、没有任何道路能够通往真诚，真诚本身就是通往一切得道路。