这个点醒了，是一件很尴尬的事情，如果是我自己一个人住，我会毫不犹豫的洗个清爽的脸，干什么了，也许看看闲书，也许看看技术视频，也许写写自己梦想着的传记或小说，现在又不能开灯，就在脑海中总结了下最近面试的感想，武汉的程序员总得来说比较“单纯”，比较杂。单纯说的是他们说话面试没啥技巧，别人问什么，他就答什么，傻里傻气的，不知道这是不是一个好习惯，个人而言对于应届生，你既然辛辛苦苦的来到这个公司，主要目的是为了得到这份工作，你就不能面试前到网上多搜搜相关专业的面试问题么，你没经验，面试官也不会问你很难的问题，基本题目答得差不多就可以了，不会回答的非技术问题你就不能回答的圆滑点么，不会回答的技术问题，知道的就说，不知道的就别装知道，别在那里里瞎说一片。比较杂，说的是技能和出身了，真是体会到了什么都做的人就是什么都不会，技术是很严肃的问题，要得是那种精通，而不是肤浅的了解一二三，还在简历上注明这个精通，那个也是精通，然而别人一问，原来也只是个了解，你面试啥也许你可以在那一门技术上注明精通，其他的注明了解、熟悉就差不多了，给人一种真实感。对于简历，你就不能花个一上午认真的写一下么，那是你来公司的第一张脸了，认真点行不行，自己写的总好过别人系统集成生成的吧，即使技术不是很好，也能看出你对待工作和自己的那份态度吧，面试不光看中你的技能，还有人品和生活态度等等，打的是一个综合分。对于出身了，武汉这边给人的感觉就是不管什么专业和学历的人，好像是都以为随随便便的报个培训班就可以做程序了，我不嫌弃你的出身，但是你在理论上缺乏就不晓得去补回来么，别拿什么没时间啊，不是这个专业的等等作为你的借口，理论和实际技能要得是齐头并进。出身好的，写简历时你就得对你简历上的每个提到的技能有一个度的把握，如果是我，我会对你简历上提到的关键词来提问的，即使我不了解那份技能，但是我想知道的是你的表达能力，基本功，做人做事的严谨度。既然去了那个公司面试，就好好准备，对自己的时间和人生负责一点。